高绩效五项管理培训ppt模板。心态管理,他们懂得评估心态,每天积极乐观。目标管理,他们懂得制定目标,分解目标,达成目标。时间管理,他们懂得抓住重点,提升效率。学习管理,他们知道有效学习,持续改进,提升竞争力。行动管理,他们知道每天行动,养成高效的习惯。
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